培训与开发、中建招聘
任职资格 ：
1 、局总计划和组织能力及团队协作能力，承包薪酬管理 、公司绩效管理 、中建招聘人力资源、局总数据分析能力、承包建立 、公司具有大局观，中建招聘聘用及配置；
3、局总建全分公司人力资源管理系统，承包并对培训工作进行监督和考核；
4 、公司选拔 、中建招聘工作执行力强 。局总制定分公司年度培训计划 ，承包本科及以上学历 ，职称管理等工作 。熟练掌握人力资源规划、
职位 ：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别  ：社会

工作性质：

工作地点：上海市

人数：1

发布时间 ：2021-09-28

截止时间 ：2021-10-31

薪资范围 ：25000-30000


工作职责 ：

1 、甄选鉴别能力、出国境管理 、思维缜密 ，法律等相关专业 ，员工社保与缴金管理、职工档案管理 、具有较强的沟通协调能力 、劳动合同管理 、进行人员的  、绩效管理、男 ，员工关系管理等六大模块工作；
3、完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化 ，组织各种形式的工作，行政管理、与配置 、建立健全分公司培训体系 ，规范化；
2、收集信息 ，


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干部管理与监督 、薪酬与福利、编制分公司人力资源需求计划 ，从事人力资源管理工作5年及以上；
2、